PROPOZYCJA SZKOLENIA DEDYKOWANEGO DLA PAŃSTWA PRACOWNIKÓW:
Elektronizacja zamówień publicznych 2018 - poglądowy projekt szkolenia zamkniętego:
Nowelizacja ustawy Prawo zamówień publicznych z 2016 roku wdrażająca Dyrektywy unijne, wdraża również elektronizację zamówień publicznych tj. od dnia 18 kwietnia 2018 r. elektronizację JEDZ, a od 18 października 2018 r. pełną elektronizację procesu udzielania zamówień publicznych.
Aktualnie dla Zamawiających i Wykonawców jest to ogromnym wyzwaniem ponieważ Urząd Zamówień Publicznych nie zapewnił jeszcze odpowiedniego narzędzia umożliwiającego taką formę komunikacji.
Uruchomienie takiego narzędzia zaplanowane jest na II połowę 2018 roku (przetarg na platformę jest obecnie w toku).
W związku z powyższym na szkoleniu przekazane będą wyłącznie informacje o prawach i obowiązkach wynikających z przyszłej elektronizacji, schemat potencjalnego postępowania w zakresie przygotowania i udzielenia zamówienia publicznego w kontekście wskazanej elektronizacji, a także zostaną omówione akty prawne związane z elektronizacją.
-pracownicy wydziałów zamówień publicznych w jednostkach samorządu terytorialnego i administracji rządowej;
-specjaliści ds. zamówień publicznych zatrudnieni w jednostkach służby zdrowia, szkolnictwie, służbach mundurowych, wymiarze sprawiedliwości, ośrodkach pomocy społecznej, urzędach pracy;
-przedstawiciele jednostek samorządu terytorialnego;
-przedstawiciele administracji rządowej;
-wykonawcy;
-wszystkie osoby pragnące zdobyć kompleksową i aktualną wiedzę na temat funkcjonowania systemu zamówień publicznych.
Serdecznie zapraszamy do wypełnienia formularza zapytania ofertowego, aby uzyskać kompleksową ofertę: Zapytanie ofertowe
*W przypadku szkoleń zamkniętych zakres tematyczny poszczególnych bloków może ulec zmianie, ze względu na rzeczywiste, zdiagnozowane w ramach analizy przedszkoleniowej oczekiwania pracowników i potrzeby organizacji zlecającej szkolenie. Gwarantujemy wysoką jakość merytoryczną i organizacyjną szkolenia.
Elektronizacja zamówień publicznych 2018
1. Prawo zamówień publicznych przegląd podstawowych zasad na przykładzie trybu przetarg nieograniczony:
a. Szacowanie wartości zamówienia
b. Kierownik zamawiającego, komisja przetargowa, zespół zakres obowiązków i odpowiedzialności
c. Ogłoszenie o zamówieniu
d. Specyfikacja istotnych warunków zamówienia
e. Ocena wykonawcy i ocena oferty
f. Rozstrzygnięcie postępowania, w tym przesłanki do unieważnienia
g. Dokumentowanie postępowania
2. Zamówienia z wolnej ręki:
a. Przesłanki do stosowania trybu
b. Przebieg postępowania
c. Dokumentowanie
3. Zapytanie o cenę:
a. Przesłanki do stosowania trybu
b. Przebieg postępowania
c. Dokumentowanie
4. Umowa z wykonawcą.
5. Środki ochrony prawnej.
6. Nieprawidłowości w procedurach o udzielenie zamówienia.
a. Konsekwencje błędów w świetle ustawy pzp i ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
b. Przegląd typowych błędów w postępowaniu
7. Warsztat praktyczny przeprowadzenie i udokumentowanie postępowania w trybie przetargu nieograniczonego.
8. Elektronizacja zamówień publicznych 2018.
Istotnym elementem szkolenia będą także liczne i adekwatne odniesienia do dostępnego orzecznictwa.
O wyborze szkoleń zamkniętych decydują liczne korzyści:
Szkolenie zamknięte jest dedykowane dokładnie określonej grupie odbiorców wywodzącej się z jednej firmy, instytucji. Naszym ekspertom pozwala to na zapoznanie się ze specyfiką Państwa pracy, kulturą organizacyjną i funkcjonującymi modelami, np. sprzedaży, marketingu czy zarządzania.
Mamy możliwość przeprowadzenia szkolenia w siedzibie Państwa firmy, instytucji.
Dopasujemy program szkolenia do ram czasowych określonych przez Państwa.
Przygotowując szkolenie zamknięte, mamy możliwość przeprowadzenia dokładnej analizy potrzeb szkoleniowych przyszłych uczestników szkolenia. Często, szczególnie przy programach szkoleniowych dedykowanych dużej liczbie pracowników, budowa programu szkoleniowego poprzedzona jest tzw.zogniskowanym wywiadem grupowym (grupa fokusowa). Wszystko po to, aby szkolenie dokładnie odpowiadało faktycznym potrzebom i oczekiwaniom uczestników.
W zależności od potrzeb i wymagań możemy wykorzystać te metody treningu, które dają największe efekty i są najbardziej odpowiednie dla danej grupy docelowej.
Podczas szkoleń zamkniętych uczestnicy pracują na realnych przykładach ze swojego życia zawodowego („business case”).
Podobne realia zawodowe uczestników umożliwiają dodatkowo wymianę doświadczeń i uczenie się uczestników od siebie nawzajem. Wymiana najlepszych praktyk sprzyja wysokiej efektywności procesu uczenia się i doskonalenia umiejętności.
Szkolenie zamknięte kończy zawsze ewaluacja, po której nasz zespół przygotowuje dla Państwa raport . Jest on punktem wyjścia do dalszych działań szkoleniowych dla danej grupy odbiorców.
Warto także dodać, że ważną korzyścią, wynikającą ze szkoleń zamkniętych, jest integracja pracowników, poprawa komunikacji w firmie i jakości współpracy zespołowej w codziennej pracy.
Uwaga! Szkolenia zamknięte realizujemy na terenie całego kraju
W przypadku szkoleń zamkniętych zakres tematyczny poszczególnych bloków może ulec zmianie, ze względu na rzeczywiste, zdiagnozowane w ramach analizy przedszkoleniowej oczekiwania pracowników i potrzeby organizacji zlecającej szkolenie. Gwarantujemy wysoką jakość merytoryczną i organizacyjną szkolenia. Aby uzyskać więcej informacji dotyczących zamkniętej formuły szkoleń prosimy o kontakt: info@szkolenia-semper.pl
lub zachęcamy do skorzystania z
formularza zapytania ofertowego.
Zachęcamy do kontaktu telefonicznego i mailowego.
Chętnie odpowiemy na wszelkie pytania:
Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER
SZKOLENIA | KONFERENCJE | DORADZTWO
ul. Libelta 1a/2
61-706 Poznań
Godziny pracy biura: Pn-Pt 08.00 - 18.00
Departament szkoleń zamkniętych:
tel. (61) 8 102 194
tel. (61) 6 115 034
tel. 508 393 926
fax. (61) 6 247 936
fax. (61) 2 786 300
projekty@szkolenia-semper.pl
www.szkolenia-semper.pl
